Female Lifecycle Management
Wir lieben Frauen im Job,
Ihr auch?
Wir helfen Organisationen mit einer bewährten Methode aus Consulting und Benefits, Frauen in den bedeutsamen Lebensphasen zu unterstützen und den Unternehmenserfolg systematisch zu steigern.
peaches ist u.a. bekannt aus:
Wir bewältigen organisatorische Herausforderungen
Hat Euer Unternehmen mit der Fluktuation weiblicher Mitarbeitender zu kämpfen?
Steht Euer Unternehmen vor der Herausforderung, weibliche Spitzenkräfte zu gewinnen und zu halten?
Die Kosten von Fluktuation und Unzufriedenheit sind nicht nur finanzieller Natur, sondern sie untergraben auch die Unternehmenskultur und behindern das Unternehmenswachstum.
Untersuchungen zeigen, dass Unternehmen mit vielfältigen Führungsteams ihre Konkurrenz finanziell übertreffen.
Um die Geschlechterparität zu erreichen, ist jedoch ein strategischer Ansatz erforderlich, der auf die besonderen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten ist.
Unsere bewährten, maßgeschneiderten Lösungen
Wir von peaches haben uns darauf spezialisiert, maßgeschneiderte Strategien zur Förderung der Geschlechtervielfalt und der Integration am Arbeitsplatz zu entwickeln.
Von diagnostischen Bewertungen bis hin zur strategischen Planung und Umsetzung sind unsere Dienstleistungen darauf ausgerichtet, greifbare Ergebnisse zu erzielen. Wir bieten Schulungsprogramme, Mentoreninitiativen, flexible Arbeitsregelungen und kontinuierliche Unterstützung, um Euch bei der Schaffung einer integrativen Kultur zu helfen, in der sich alle Mitarbeitenden entfalten können.
Wenn Ihr mit uns zusammenarbeitet, könnt Ihr das Potenzial Eurer weiblichen Belegschaft voll ausschöpfen und Euer Unternehmen für den langfristigen Erfolg positionieren.
Auszug aus unserem Beratungs-Portfolio
Diagnostik
Identifikation weiblicher Fluktuationspunkte
Strategie & Umsetzung
Female Lifecycle Management
Umsetzung
Fertility & Family Building Benefits für mehr Gender Diversity
Umsetzung
Coaching & Kulturwandel fördern
Thought Leadership rund um Female Lifecycle Management
Analyse:
Kostenlosen Selbst-Check durchführen
Studie:
Kinderwunsch & Berufsalltag
White-Paper:
21 Benefit-Ideen im Kampf um weibliche Top-Talente
peaches CEO Julia Neuen
live on stage
We are peaches
peaches ist ein Beratungsunternehmen, das sich auf die Implementierung von "Female Lifecycle Management" spezialisiert hat.
Mit unserer Expertise helfen wir Unternehmen dabei, eine inklusive Arbeitskultur zu schaffen, die Frauen während ihres gesamten Berufslebens unterstützt und fördert.
Unsere maßgeschneiderten Lösungen sind darauf ausgerichtet, Herausforderungen zu identifizieren, Ressourcen zu optimieren und langfristige Erfolge zu erzielen.
Benötigt mein Unternehmen eine Female Lifecycle Management Strategie?
Kommen Euch folgende Fragestellungen bekannt vor?
- Wie können wir mehr weibliche Talente für uns gewinnen?
- Wie können wir Frauen auch langfristig halten und weiterentwickeln?
- Was sind Hebel, um unser Employer Branding zu stärken?
- Wie gelingt es uns, in Zeiten von Fach- & Arbeitskräftemangel unsere Personalplanung auf ein solides Fundament zu stellen?
- Warum verlassen uns weiblichen Mitarbeidenden regelmäßig nach der Elternzeit?
- Wie können wir unsere Organisation familienfreundlicher aufstellen?
- Welche Anreize müssen wir setzen, um zum Talentemagnet zu werden?
Julia Neuen, CEO peaches
Jetzt den Wandel in Gang bringen!
Seid Ihr bereit, Eure Reise in Richtung Geschlechtervielfalt und Integration anzutreten? Vereinbart jetzt ein Kennenlerngespräch mit unseren Experten, um zu besprechen, wie wir die Ziele Eurer Organisation unterstützen können. Lasst uns gemeinsam eine gerechtere und integrativere Zukunft gestalten. Klicke auf den Button, um den Termin jetzt zu buchen.